第47章 蘇易在專案現在被弄得暈頭轉向 (第2/3頁)

已經給了定金後，甲方說要換材料。”彭學成說。

“材料說換就換？”蘇易雖然不知道工程具體怎麼回事，但這種已經定了的材料，總不能說句話就換吧。

“焦經理說讓我們報簽證，然後在送公司稽核定價。”

蘇易再一次聽到彭學成說簽證，就問：“簽證是怎麼回事？”

在蘇易的印象中，只有出國旅遊需要辦簽證。

“就是我們做了清單外的專案，讓甲方簽字，然後計入工程決算。”彭學成解釋說。

“這就是說，這些錢，甲方會認對嗎？”蘇易接著問。

“是的。甲方簽字後就進入決算了。算是增加的工程費用。”

“還有其他事嗎？”彭學成說了半天，蘇易不但沒聽明白，還把自己弄得更迷糊。看來，工程的事，的確需要專業的人來管。蘇易不想再繼續迷糊，就換個話題。

“還有，就是人工費，現在人工費已經漲了。以前，一個,小工一天40，一個大工一天70，現在，小工要50，大工要80.”

“小工大工是啥意思？”沒想到換了話題，蘇易依然迷糊。

“小工就是沒有技術打雜的，比如搬運，整理現場這些力氣活。大工就是有技術的，比如木匠，泥水匠，水電工。”

“那小工一月也可以掙，”蘇易說到這裡，看了看朱蓉。中學數學成績九分的蘇易，不想動這個腦筋，萬一要是算錯了，這就尷尬了。

“小工一個月1500，大工一個月2400。”朱蓉說。

當時在國營企業，實習大學生一個月的工資是四百，而轉正後的工資是六百。蘇易公司的部門經理工資是四千，這在當時，已經是絕對的高薪。大約相當於二十多年後三十萬年薪的高薪白領。

而二十多年後，小工的日薪已經到到了二百八，大工的日薪已經超過四百。

蘇易記得朱蓉說過，這個專案人工費在整個專案成本的佔比大概是15%，記住這個比例，是因為當時在銀行提現有很多限制，但人工工資可以。而施工專案人工工資提現的比例就是15%。

接下來，彭學成彙報了專案的進度情況，從彙報來看，專案目前進展非常順利。工期和質量都得到了甲方的認可。

彭學成彙報完，也差不多到中午了。

像這種比較大的專案，專案部都有兩個食堂。一個是工人食堂，一個是管理人員食堂。

在工人食堂，工地上的工人可以記賬，在以後的工錢中扣除。而管理人員的食堂，管理人員是不用給錢的。費用從專案管理費中走。

但蘇易不知道的是，專案上的食堂有很大的利潤空間，和專案經理沒關係，想拿到那根本不可能。

“蘇總，要不我們中午出去吃。這裡有一家館子，味道很好。”彭學成對蘇易說。

“ 不用出去，就在專案部的食堂吃。”蘇易不喜歡在中午的時候去餐廳，公司也請有人煮飯。有時候蘇易還會自己去廚房炒兩個菜。

“那就委屈蘇總了。”彭學成說著起來，帶著蘇易幾個往食堂走去。

到了食堂，一個肥胖的男人趕緊過來：“彭總今天在食堂吃？你咋不說一聲，我好準備一點。”

“今天是集團公司的蘇總來考察，老賈，你去弄的好的回來。”彭學成對老賈說。

“集團公司的蘇總？”老賈看了看跟著彭學成進來的幾個人，想看看哪個是集團公司的蘇總。

“不用。有啥吃啥。不講究。”蘇易對老賈揮揮手。老賈這下確定，這個就是集團公司的蘇總。

管理人員食堂是桌餐，因為專案部也就七八個人。一個大圓桌，十二把椅子。

因為已經到了吃飯時間，也不可能再