第93章 角落 (第2/2頁)

身後：“小張，你在幹什麼？”

小張嚇得一激靈，手機差點掉在地上。

他趕緊關掉手機，支支吾吾地解釋道：“我……我在檢視一些行業資訊。”

李華瞪了他一眼，語氣嚴厲：“工作時間就要專心工作，不要分心。

如果完不成任務，後果自負。”

小張低著頭，不敢再多說什麼。

他知道自己的小動作被發現了，只能默默接受批評。

這一幕被旁邊的同事小李看在眼裡。

他心中暗自慶幸自己沒有像小張那樣分心，但同時也為錦匯金融的工作氛圍感到無奈。

他明白，在這樣的環境下工作，雖然能夠取得一定的業績，但員工的身心健康和幸福感卻難以得到保障。

他忍不住想起了陳曦工作室的影片中展現出的輕鬆和諧的工作氛圍。

那裡的員工們不僅能夠享受充足的休息時間，還能在工作中找到樂趣和成就感。

相比之下，錦匯金融的員工們似乎只是在為了工作而工作，缺少了那種真正的熱情和動力。

看到這一幕，下面的觀眾頓時激動了起來。

彈幕和評論滾滾而來。

【好傢伙，怎麼差別這麼大呀？】

【我的天，這真受不了。】

【午休時間有必要那麼短嗎？】

【這錦匯金融的員工看著也太可憐了，午休時間幾乎沒有，這樣下去怎麼受得了啊。】

【陳曦工作室的員工午休時間那麼長，還能保持高效工作，這才是理想的工作環境啊！】

【錦匯金融的管理層真的應該好好反思一下，員工的身心健康和幸福感同樣重要。】

【午休時間這麼短，員工怎麼可能有精力應對下午的工作？這不是在壓榨員工嗎？】

【看到陳曦工作室的員工午休時那悠閒的樣子，我真心羨慕啊，這才是工作應有的狀態。】

【這種高壓的工作環境，員工怎麼可能有創造力和靈感？錦匯金融真的需要改變。】

【午休時間不僅是為了休息，更是為了讓員工在忙碌的工作中找到平衡，錦匯金融的管理層顯然不懂這一點。】

【陳曦工作室的做法才是真正的以人為本，錦匯金融真的應該好好學習。】

【這種連軸轉的工作模式，真的能讓員工發揮出最大的潛力嗎？我表示懷疑。】

【看到小張偷偷玩手機被抓，我都能感受到那種緊張和恐懼，錦匯金融的員工真是太不容易了。】