第115章 現場踏勘三 (第1/2頁)

連續幾天高強度的查驗，中醫院新院區的樓宇基本查驗結束了。發現的問題比較多，如果如實反映到甲方，不知會是什麼結果。

蔣清華和鄭偉都吃不準，還是由王鐵爪來定調。於是他倆來到物業辦公室，開啟厚厚一摞查驗結果給王鐵爪看。王鐵爪並沒看查驗內容，只是看著他倆沒說話。

蔣清華有點六神無主，怎麼有了工作成績領導也不滿意啊。他扭頭看向鄭偉，想從他那兒得到答案。鄭偉猜個八九不離十，大概王鐵爪對查驗結果並不接受，因為物業公司扮演了監理的角色。

王鐵爪見兩個人都木然地在那等待他的意見，就用他那不大的眼睛盯著蔣清華說：“我們到中醫院新院區查驗的目的是什麼？”

“接管這個專案的物業管理啊。”蔣清華想都沒想就脫口而出。王鐵爪冷笑了一聲，他訓斥這兩位經理，太不成熟了，本來就做一件小事情，但卻把天捅破了。

他接著給他們分析，這項工程有監理公司，有施工方的質量檢查部門，還有醫院的代建公司和醫院後勤主管部門。你們能發現的問題，難道他們這麼多專業部門和專業人員就發現不了嗎？王鐵爪邊分析邊摸了摸自己的傷口，這是在提醒他倆，不要好了傷疤忘了疼。他當初要不是那麼咄咄逼人，怎麼會差點把命搭上啊。這還不是問題的關鍵，看看人民醫院對“藍天物業”的態度，到底是哪兒出了問題。他拍拍自己的腦門，是這裡出了問題，太急功近利了。

鄭偉突然就明白了王鐵爪的想法和顧慮，他是怕物業公司的查驗會一石激起千層浪。只要捅破這張窗戶紙，一定會有人倒黴，但賬卻一定記在了物業公司身上。到時候中醫院的領導班子是查還是不查，查就會有人落馬，不查院長、書記就會擔責。

誰能知道蔣湖到底和誰勾連著，誰能知道那些分包商給了蔣老闆多少好處？蔣湖又把這些好處送出去了多少？送給誰了？到時候“藍天物業”別說接管中醫院新院區的物業管理，恐怕青城都待不清淨。

蔣清華這才回過味兒來，他迫切地問王鐵爪：“如之奈何？”“說人話。”王鐵爪沒好氣地吼道。鄭偉趕緊上前說：“領導下一步怎麼辦，總不能半途而廢吧？”

王鐵爪讓兩個人坐下，他開始給查驗小組支招：第一，分門別類，把查驗的結果按照輕重緩急分出來，不要眉毛鬍子一把抓。哪些是該彙報的，哪些不能彙報，那些是接管後可以修補的都分出來；

第二，趕緊和開發商聯絡，讓他請客，你們就說幫他們解決問題。到時候把已經分類的表格拿出一部分讓他看，留幾項制約他們；

第三，給醫院的查驗結果一定慎之又慎，既有分量又不能太尖銳。讓醫院另眼看待物業公司就夠了。

王鐵爪分析完了，又不放心地叮囑他們：“總之一句話，就是接專案，一切行為都和這件事有關。我們不做救世主，只做自救者。”

透亮，蔣清華這次是真服了，做事要用腦子，僅憑熱情是不夠的。他就納悶了，這些事他也沒經歷過，他怎麼就看得那麼透哪。

鄭偉也佩服王鐵爪這一點，他總能把你說的心服口服，從不信到信，再到確信無疑。有些事他知道，也能夠悟出其中的道道來，但表述上就沒有王鐵爪那麼精準、那麼可信。

任何人出來做事都得有生存和發展的基本功，王鐵爪就做到了。這只是其中一套功夫，他和師捷副院長、和梁恆坤總經理都能建立起很深的信任關係。這樣他的生存空間就大了，事業的生命週期就長了。

蔣清華在把自己的價值體系和王鐵爪、鄭偉的價值體系對接，他要完成個人內部系統的蛻變和完善。不然就永遠停留在優秀但不成功的階段，這是所有知識分子想走管理的路和經營的路，必然要完成的課題。