第368章 男團女團排排站 (第2/4頁)

物件。

制度，合同，培養思路，全盤照搬，一絲不苟。

不學不行，差距太大的話，不但招不到人，而且就連玩家都替主播抱屈。

由此帶來一個非常好的現象一一那些黑作坊和騙子公司，幾乎失去了所有的生存空間。

因為星虞的新人合同模板就在網上掛著呢，星虞甚至買了百度搜尋服務，保證搜出來的第1條結果就是他們的標準合同。

再加上一篇詳盡的新人防騙指南，使任何新人小白都能第一時間瞭解直播行業。

星虞直播業務的口碑爆炸，又給影視部門帶來一塊塊天降餡餅。

老張最近幸福極了，很多好資源居然主動送上門來，第一個問他：「我們這兒有個什麼什麼專案，其中的某某配角人設很好，很適合捧新人，張哥，你感興趣不？」

他當然感興趣，但是手下沒人啊！

男藝人總共9個，6個在男團裡，女藝人11個，女團裡4個，剩下的全派出去幹活也根本填不滿需求。

而且這貨的野心越來越大，提前就盯上了蘇淮的水軍，想給肖戰侯明昊他們第一時間搞出高配比。

意思是，在參加節目時，如果他們本人吸了1萬個真實粉絲，然後蘇淮再給配上1萬甚至更多的公會粉，一塊投票做資料，營造火熱假像。

蘇淮當然不可能同意，雖然業內灌水是常態，但是得講基本法。

咱能把粉絲輕而易舉的灌到兩倍，代言價格因此提升一倍，但是實際的帶貨能力是什麼叼樣？

賣得稀碎，商家暗歎一聲晦氣，捏著鼻子忍了，但是回頭就在圈子裡傳：星虞的藝人虛得很，別看粉絲們嘴上吵吵的熱鬧，實際上粘性又差又沒錢。

商務的口碑一崩，好資源馬上就絕緣了。

這他媽丟不丟人？

「老張啊！」

蘇淮語重心長的勸道：「粉絲灌水的核心意義是製造聲量，使藝人提前具備接觸頂級資源的資格，但最終能轉化成什麼樣？要看藝人本身的消化能力。

所以，適度即可，讓他們越一個小級別，去接觸本不該現在接觸到的資源，

而不是一瞬間把他們推上頂流的位置，坐不住的。

不過，以後你要是看誰不順眼，我倒是可以把他的所有資料都做到超過籤籤，內娛第一的水平——」

一聽到最後一句話，老張暗淡的眼晴猛然重新一亮。

「真的？那他豈不是要被籤籤的粉絲衝死？」

你瞧瞧這人，關注點怎麼這麼損呢？

蘇淮忘了是自己的提議，果斷站在正義一方，提醒他注意和諧。

「沒什麼大仇，別這麼幹，太得罪人了。」」

「是是是，我能有什麼壞心思，這不是防患於未然嗎—

蘇淮滿意頜首，對他領導影視部門充分的放了心。

沒辦法，娛樂圈太險惡，咱們可以不幹壞事兒，但是必須有一張厚臉皮和一顆黑心，嗯，老張是個好同志！

蘇淮本以為沒什麼事兒了，結果沒兩天，肖戰親自找上門來。

他有點侷促，開口講了這麼一件事兒「蘇總，我知道現在提這個很不應該，但是前一段時間，我去面試一個專案，是企鵝的劇，導演屬意我演雙男主之一，我很想演。

當時沒定下來，昨天忽然告訴我，投資方那邊透過了，

但是，那部劇3丶4月份就要開拍，和咱們的偶練衝突了，我恐怕沒有時間平衡好兩者，所以想來徵求一下您的意見—」

蘇淮仔細傾聽，然後明確表態。

「你有主動爭取機會的意識，這很好。

站在我的角度，公司藝人分兩種。

一種是