第575章 林奇的勞動價值 (第3/3頁)
些才是垂垂老矣的老人最羨慕的，是時光，金錢買不到的時光。
林奇再次彎了一下腰，以表示禮敬，傑魯諾先生感慨了一聲，“聯邦每一個時代都會有一些極為出色的年輕人，這就是時代和時代的象徵！”
有了林奇的插嘴，基本上這個提案的結果就確定了下來，聯合開發公司將會採取較為寬容的態度對對待納加利爾的土人們，至於之後如何幫助他們提高自己的文化水平和工作能力，如何讓他們儘快的實現自我價值，那就是另外一回事了。
這種可以算是很細節，很繁化的問題不會放在大會上討論，每個人都有自己不同的看法。
這就像有的是建築商，他們認為把勞動力用在建築工人上最合適，但有些人則是工廠主，他們認為在工廠裡才能創造最大的利潤，所以這些東西以後會在每個週期的公司內部通報中有提示，但不會放在大會上來說。
大會只會討論方向性的問題，而不是那些細節。
……
原本以為一天就能結束的會議，到了晚上還沒有結束，這裡面有些事情短時間很難討論出一個準確的結果。
比如說最後討論的議題，聯合開發公司目前的發展勢頭超過了人們的預計，一些最初沒有上車的人現在想要重新上車，包括了一些政界和商界的人。
那麼要不要接納他們，怎麼接納他們，增發股票的話要增發多少，或者按比例減持，誰多減持一點，誰少減持一點，這些都不是一天時間就能討論出結果的，甚至幾天都討論不出一個結果來。
畢竟這裡涉及到了以億計算的巨大利益，每個人都希望自己能夠得到更多。
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