第211章 賣名額 (第2/2頁)
孟凡有些疑惑，既然不缺錢，那麼在本單位買一個崗位也是很容易的啊。就像在軋鋼廠，老員工拿著錢，請李副廠長吃個飯，飯桌上一說，只要錢到位，這事兒就成了啊。
“這個我瞭解的不多，聽我嬸子說過，我叔在紡織廠跟一個權利挺大的副廠長鬧矛盾了，具體原因不清楚，但是那個副廠長給我叔放狠話了，要是我大哥敢進紡織廠上班兒，他決定會給我打個安排到打掃廁所的崗位上去。
就這樣，我叔根本不敢讓我大哥進紡織廠。生怕到時候真的被分配到打掃廁所的職位上去，雖然有可能是放狠話，但是誰也不敢賭是吧。”
小子把大哥不敢進紡織廠的原因給孟凡說了出來。
這倒是個問題，這個時期，領導是有給員工調崗的權利的，當然，要有說的過去的理由，你總不能把一個五級鉗工人扔到焊工的崗位，讓他從學徒開始吧。真要是這樣，第一個為工人出頭的就是工會，他可不會管你是不是領導，欺壓工人就是不行。
除非，這個工人犯了什麼大錯，被處罰了，否則，這麼調崗是肯定行不通的。但是對於新進廠的工人來說就不一樣了，都是新人，憑什麼你不能掃廁所？這是歧視打掃衛生的工人們嗎？工會都沒法幫你出頭，畢竟是在規則內，誰也沒辦法。
除非這個怪副廠長心善，放過你，或者你找一個權利更高的人，比如說廠長，幫你說和下。
不過要是真能和廠長說上話，讓廠長幫著你和副廠長調解矛盾的話，那還不如直接從廠長手裡買個其他單位的工作名額呢。現在的這些個廠長，人脈都很廣。為了避嫌，我親戚去你的廠子，你的後輩到他的單位上班兒，他的朋友再到我這裡工作。這種情況是很常見的。
“嗯，你大哥想找個什麼崗？是技術崗還是輕鬆點兒的？”
孟凡略一沉吟，輕聲問道。
“車間工人就行，我叔說了，就想讓他學門手藝，以後虧不了。”
小李看孟凡這麼問，覺得這件事兒有門兒，趕緊說道。
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