第26章 新的機遇與挑戰 (第2/2頁)
我們的人。”飽飽說道。
風宇點點頭：“你說得對，我們再耐心找找。”
經過一番努力，他們終於招到了一些有經驗、有熱情的員工。但新員工的培訓又成了一個問題，如何讓他們儘快熟悉工作流程和業務，成為了風宇和飽飽面臨的新挑戰。
“寶，我覺得我們得制定一個詳細的培訓計劃，不能讓新員工摸不著頭腦。”風宇提議道。
飽飽表示贊同：“對，而且老員工也要參與培訓，大家一起提高。”
在培訓新員工的過程中，風宇和飽飽親自示範，耐心講解。雖然很累，但看到新員工們逐漸上手，他們感到很欣慰。
然而，就在他們以為一切都在朝著好的方向發展時，一場食品安全風波席捲了整個餐飲行業。
“風風，這可怎麼辦？我們的店會不會受到影響？”飽飽擔心地問道。
風宇堅定地說：“我們只要保證我們的食品絕對安全，就不怕這場風波。我們要加強食品安全管理，讓顧客放心。”
他們立刻對所有店鋪進行了嚴格的食品安全檢查，加強了原材料的採購管理和廚房的衛生標準。
在這個過程中，風宇和飽飽始終相互支援，共同應對一個又一個的難題。
“寶，不管遇到什麼困難，只要我們一起，就一定能度過。”風宇緊緊握住飽飽的手說道。
飽飽微笑著回應：“嗯，我們一定可以的。”
雖然未來的路依舊充滿了不確定性，但風宇和飽飽堅信，只要他們攜手共進，就沒有克服不了的困難。
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