第45章 員工職權 (第1/3頁)
元旦過後,所有人工作恢復如常。
程志文剛買完房的喜悅,還沒兩天就被工作完全沖淡。
下午已經下班好久了,周淮生還在實驗室。
程志文拿著檔案從他門口路過,又倒回來。
“你怎麼還沒下班?”
周淮生正在用顯微鏡檢測籽晶表面缺陷。
程志文拿起來看了看。
“這是我們公司的還是哪兒來的?”
“實驗室新培育的籽晶。”
“這麼大?”
“小心點,現在全公司只有這10片。”
“喲嚯——”
程志文趕緊小心翼翼放回去。
“這多大?”
“20*20。”
“現在能做這麼大了?”
周淮生用白色無塵布擦拭晶體表面的灰塵,重新再放到鏡頭下。
“才拼接出來的,只是表面看著還行,裡面還是有瑕疵。”
培育鑽石最大的難點就是大尺寸晶片。
公司做的最好的是6.6*6.6*4尺寸3克拉的毛鑽,偶爾會培育10*10*6.5尺寸11克拉的毛鑽。
但質量合格率只有50%,而且會有很長的生長週期。
“這麼大,也算是公司發展的里程碑了!”
他一副憂愁的樣子。
“哎,真羨慕你們啊,研發至少有新突破!”
“怎麼,誰又惹著你了?”
周淮生聚精會神地盯著從鏡頭下掃描出來的影象。
“哎,一言難盡,不知道從何說起。”
“那就長話短說。”
程志文嘆了一口氣。
“哎,吳維說他想辭職了!”
吳維是切割室那邊的一個小管理。
周淮生停下手裡的活,轉頭看了他一眼。
“怎麼說?”
然後又轉過頭在晶片上畫了一個記號。
“我記得你去年就跟我說過一次。”
“當時好不容易把他勸下來,元旦回來又說想離職,就說太累了,想休息休息。”
“這一聽就是說辭,肯定有別的原因。”
周淮生把晶片圈好標記裝在資料袋裡,簡單地收拾了一下作物臺。
然後取下指套回到座位上。
“他是最開始一批跟過來的老員工,要走早就走了,何必等到現在。”
“我當然知道。”
“所以你現在到底是想讓他留下,還是隨他走?”
“當然是留下了!”
程志文很篤定。
“他走了誰能頂得上那個職位?”
切割那邊一向亂地很,吳維就是當初程志文讓肖冊要過去的。
程志文用資料夾杵在桌面上低頭問他。
“要不你幫我去勸勸?”
下午。
吳維剛好來四樓。
“吳維。”
周淮生喊了一聲。
吳維最開始招進來是檢驗員。
“主管。”
他笑著過來。
他個頭瘦小,28歲左右,為人很謙和。
“過來送檢?”
“嗯,有些毛料表面多晶太多,不知道從哪裡分切。”
“怎麼你來?”
“他們都很忙,剛好我有空。”
吳維含糊其辭。
周淮生拿到報告往回走。
“好久沒跟你聊了,走,去我辦公室坐坐。”
“好。”
吳維拿了一個凳子坐在他辦公桌旁邊。
↑返回頂部↑