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重新規劃

賀尋意現在要做的是“未雨綢繆”，為女團將來出道後做一份發展規劃，賀尋意已經吃夠了之前專案的教訓，對於一些事情上他完完全全是門外漢，有時候他認為的未必是對的，就像他覺得一定虧的最後都賺錢了。

所以專門事還要專業人來辦，賀尋意叫來管康平和他部門裡幾個人，簡短地開了個小會。

會議內容就是討論後續女團出道後如何發展。

管康平早就委婉地向賀尋意提出過先制定女團發展事宜，但是賀尋意一直說等過段時間再看，等過段時間再說。

因為那時候的他並沒有讓女團出道的準備，但是現在不一樣了。所以討論出道後如何發展的事情現在就要提上日程。

對於一個女團來說，首先要清晰的就是定位，參考泡菜國女團，官方定位出道時分出門面擔當、vocal擔當

賀尋意一看這些頭都大了，偏偏坐在他對面的管康平帶來的幾人還在說什麼c位、ace、主舞副舞、主rap、替補vocal

賀尋意沒想到一個四人小團體還能分出來這麼多職位，那每個人不得要身兼多職嗎？！

他聽聽這個聽聽那個，對面幾人的討論已經快進到根據這段時間的表現誰更適合當隊長上了。

嗯，這些還是交給專業人士來分比較好，他就別湊熱鬧了。賀尋意想。

“現在變數太大，如果她們達到出道標準，就按照到時候的考核成績再來決定這些，現在說為時太早。”賀尋意及時出聲防止他們你一言我一語地辯論。

管康平試著問：“賀總，那我們今天討論的是什麼？”

“就是我最開始所說的，女團出道後如何發展。”賀尋意說。

管康平手底下一個負責女團的年輕女人問：“賀總，現在團名還未定，在定女團未來發展路線的事情之前，我們應該先把團名定下來吧？”

賀尋意搖搖頭，這個他心裡早有打算。

“這個名字是她們的，到時候交給她們自己做決定。”

年輕女人一愣，她和旁邊幾人對視了一眼：“這”

一直以來都是公司決定啊，他們之前有在其他公司工作多年的經驗，可從來沒見過讓女團自己定團名的。

賀總還真是

賀尋意的想法是，不出意外的話這個團名要跟隨四個人很久，甚至會成為她們名字的字首，這個團如何她們也會如何。

所以賀尋意才會想讓她們自己決定，當然，也有他自己想不出來的原因在裡面吧。

賀尋意想知道的是女團出道後該如何發展，這個靠他自己去網上查資料獲得的認知只是碎片化、零散的，他想有個具體的規劃。

管康平聽完賀尋意想要知道什麼之後，他解釋說：“一般女團出道後會發行專輯、合體參加綜藝或者自家有團綜，當然還會參加其他各種活動，那就要看女團的知名度了，比如受邀參加某個舞臺表演等。女團的發展是比較多樣化的，沒有特別固定的路數”

接著，管康平又以一個具體女團為例向賀尋意細細分解起來。

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賀尋意聽完後恍然大悟，“原來女團可以做的事情有這麼多啊”

“是的，賀總，不過一個團——無論是男團還是女團，怎麼發展都要看公司給的資源如何。”對面的幾人也開始加入話題。

給的資源如何？賀尋意當然是給最貴的啊！

“還有一個重要的點就是隊內成員的人設，這可能間