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第769章 豪華配置的新兵營 (第2/4頁)

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求擔任此類職務,不是因為怕苦怕累,而是擔心自己沒有辦法勝任。

如果僅僅是普通的新兵訓練營,那一點難度沒有,關鍵是,新兵訓練營還擔負著培訓陸院學員的使命。

“新兵二衛長,我兼任吧。”徐巖說道。

參謀長兼任新兵二連,這絕對是沒有任何問題的了。

隨即,趙旭笑了笑說,“那新兵二連指導員,我來試試。”

他之前擔任過連隊指導員,幹回老本行,估計也是沒有問題的。

點了點頭,李牧說,“幹部配置那就這麼定了。說一說營部軍士長的人選,我這裡有個人選,提出來大家討論討論。”

說著李啾啾啾把投影儀開啟,很快,牆壁上的幕布上,就顯示出餘安邦的個人資訊來。

“餘安邦,這是他的履歷,第三旅上士,參加過獵人集訓,在士官學校進修了兩年。我對他很瞭解,我以前在第三旅的時候,他當過我班長。這位同志有很強的組織協調能力,並且在作訓方面,是有自己的一套獨特的教學方式。他馬上就第十年了,資歷足夠。我認為他適合當然新兵營的營部士官長。”李牧說道。

徐巖對餘安邦再熟悉不過了,就像他熟悉李牧一樣。徐巖原來就是他們倆的衛長,足足當了兩年。

李牧推薦的人選,有人反對嗎?

沒有,一個都沒有,都在微微點頭,只等舉手表示同意。

營部士官長,或者叫營部軍士長,絕對是一個很重要的職務。簡單地說,新兵營,除了長官教導員,權利最大的就是營部士官長,連營部參謀協理員這些,都是營部士官長的下級。

但是,士官只能管士官,管不了幹部。也就是說,營部士官長是管全營士官的。權利多大可想而知。

徐戰會反對李牧嗎,也不會,李牧比他更瞭解情況,李牧推薦的人,顯然是最適合的。

然而,作為領導,徐戰是要發出自己的聲音的,他說,“我對李副領導推薦的人選表示同意。李副領導比較瞭解情況,他選出來的同志,肯定是有能力的。”

李牧說道,“營部參謀和營部協理員,兩名幹部兩名士官,士官參謀和士官協理員,大家提一下,討論一下,主要從內部選取。”

這是會前,徐戰、溫朝陽、李牧、張以陌以及徐巖五人開小會討論過的。從外面調人,首先很多部隊不願意放人,其次手續很麻煩,總不能為了幾個人的調動請求軍區司令部出面。

如果不是李牧堅持,大家都不會同意把餘安邦調過來。這也是第三旅是李牧的老部隊,老部隊配合,手續快了很多,主要是願意放人。

餘安邦不是普通計程車官,他是第三旅重點培養的骨幹。辛辛苦苦培養了將近十年的骨幹,你說要走就要走,誰心裡能願意。

內部選取是唯一的辦法。

“胡鳳齊怎麼樣?”低頭想了想,趙旭提出一個人選來。

李牧快速地在腦海裡搜尋著相關的記憶,很快想起來,“有點胖胖的直招士官?”

“對。”趙旭點頭,“咱們的技術裝備多,他是專科院校的高才生,條件符合。”

直招士官不是什麼新玩意兒了。

針對高校的在校生或者畢業生,部隊提供了另一種參軍方式——直接招收為士官。軍銜按照學歷來規定。比如本科畢業生,透過直招士官,他就可以直接掛上中士或者上士軍銜,直接享受等同待遇,甚至有些直接上軍士長都是有可能的。

好比軍官,軍校畢業或者國防生畢業之後,根據學歷來授予軍銜,本科對應中尉,這算是起步價了。少尉對應的大專,畢竟是極少數。

“嗯,胡鳳齊不錯,來之前,他接受過新式裝甲車的維修培訓,我測試過,有兩下子,接受

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