第三百零五章 徽章丶成長丶工資丶機遇 (第4/7頁)

性也很好。

挖來的新主播趙薇薇也表現很好，負責的鞋包直播間，每次直播平均都有300多人線上。

何麗婷就更不用說了，單品直播間，專業的團隊丶抖加丶千川，目前的熱度已經超過了主直播間。

站在窗明几淨丶寬敞溫馨的辦公區，環視四周。

作為公司第一位面試入職的員工，孫有光心潮澎湃。

感覺人生充滿了希望。

走進財務辦公室。

整理了一下辦公區，將垃圾桶換上乾淨的垃圾袋，開始忙碌起來。

時間臨近9點鐘。

主管張春玲丶出納王馨陸續走了進來。

孫有光打了聲招呼，繼續日常會計核算。

公司新的組織架構已經調整完，職能劃分更加清晰，許可權也進行了有效分配。

以財務部為例，目前總共有3人。

主管丶成本會計丶出納。

各司其職，有條不紊。

其他部門的組織效率和響應速度得到了極大的提升。

想到這裡，孫有光不得不佩服兩位老闆的能力。

公司能夠發展這麼順利，這套新的組織架構真的立大功了。

上午10點鐘。

電腦螢幕上突然彈出一條釘釘訊息。

【人力總監-於秋果：「有光，來一趟人力辦公室。」】

孫有光連忙回覆「收到」，從座位上站起身，快步朝外走去。

人力總監直接找他這個小員工，心裡不免有些忐忑。

「咚咚咚——」

「請進。」

「於總。」孫有光有些緊張的看著面前的於秋果。

35丶6歲的年紀，臉上有著淡淡的皺紋，身材很瘦，目光明亮。

行事乾淨利落，非常有氣質。

據說是博才英銳從燕城最大的電商公司挖來的牛人。

「坐吧。」於秋果拉了把凳子放到旁邊，接著又遞過去兩份合同，笑道：「你的表現非常出色，高總對你很認可，上週開會時特意跟我提過。這是你的轉正合同，簽了吧，從7月份開始算轉正。」

孫有光怔了怔，臉上露出濃烈的喜色，「謝謝於總，謝謝高總。」

他真實入職也就兩個月多一點，公司規定的是3個月試用期。

提前轉正，代表了公司對他的認可，也代表著更穩定的工作。

開啟轉正合同。

崗位：會計，合同期限3年。

基本工資5500元/月，績效1500元/月。

孫有光詫異的抬起頭，脫口而出道：「於總，這…我怎麼多了個績效工資？」

於秋果笑道：「咱們公司職能部門轉正後也會有績效考核，既然是考核，自然會有獎金，只不過金額不同，你這個是高總特意安排的。」

「哦哦，謝謝領導！謝謝公司！」孫有光臉上露出激動的紅暈。

簽名按手印，拿到轉正合同，成為公司正式員工。

孫有光腳步輕飄飄的走回工位，心臟撲通撲通的跳，身子微微顫抖。

頌美服飾的待遇本身就很好，除了全額五險一金外，還有話補和飯補。

真要算起來的話，他現在的真實薪資已經差不多有7400元/月了。

在整個燕城財務就業市場來說，這個薪資已經夠得上小公司的主管崗了。

畢竟現在競爭實在太激烈。

孫有光深吸口氣，大著膽子給副總裁發了條訊息：「謝謝高總的認可！」

「叮咚——」

【副總裁-高夢婷：「繼續加油，爭取早日成為中級會計師，咱們財務部還會擴張