第一百一十九章 戰略版圖 (第1/2頁)

公司大會上聚集了所有的高層管理和部門負責人。

只除了最常主持會議的總經理，cEo。

而這家公司的實際擁有著，蘇大老闆此刻腳板翹在昂貴且十分潔淨的辦公桌上，旁邊放著一杯熱氣騰騰的白咖啡。

會上竊竊私語聲不停。

“蘇董今天怎麼來了，他不是不管事的嗎？”

“可能因為太閒了吧。”

“啊……看他穿的……”

一群西裝革履的被僱傭者，對蘇洲的觀感都不算好，他們其實底子裡看不太上空有資本的資本家，比如此刻蹬著人字拖的蘇資本家。

“今天把大家聚集起來，有兩件事要說。”

“第一，我們蝸牛速運能有今天的成績，在座各位功不可沒，我相信你們都是萬里挑一的人才，才能在我們集團總部就職。”

林說完這句，頓了一頓。

“第二，拜各位的努力所賜，我有很多錢，接下來我要把這筆錢儘量花出去。”

蘇洲確實很富有，這幾年來，他的公司像開了掛一樣膨脹發展，如今他也算得上數得上號的富豪了。

“我們公司之前的業務一直聚焦於物流，但我並不滿足，接下來我將做一大筆投資，用於創辦各類新的公司。會後，戰略開發部留一下，你們要忙起來了。”

會下一片訝異。

公司你想開就開，還“各類？”，真當開公司是過家家？

不過是不太懂管理的老闆罷了。

“然後我要宣佈另一條福利條款，對於蝸牛上下全體適用。”

“我將實行每週兩天的工作制度，以後每週二週三為工作日，週一週四週五都不用來了。”

看著會下自己的打工人精彩的表情，林很滿意自己的這場表演。

“蘇董，這個決策會不會太草率了。”一旁頭髮不多的副經理擦了擦額頭上的冷汗。

“要不等一下劉總回來，他對員工管理更有經驗。”

“你好像沒認清形勢，我承認劉總的能力，但他的職責就是為我辦事。”

“就算我這個決策會導致公司破產，你們所有人也只有執行的份兒。”

副經理的小手絹都快溼了。

“白總，如果您能好好休息，頭髮至少比現在多一倍。”蘇洲精準命中。

副經理：“……”蝦仁豬心啊。

“人事部在哪，馬上把這個決議執行下去，明天按新的考勤核算。”

“啊，對了，每天工時改為5小時。”

“我們公司不需要摸魚的閒人。”

人事總監也一頭冷汗，您不需要摸魚的閒人，您直接解僱啊，在座的基本都是勤勤懇懇的員工啊，這樣搞公司要倒臺吧。

“不想執行就直接離職，自己給自己辦離職手續。”

“沒有沒有，馬上就通知下去。”

“嗯，不錯，希望大家合理安排工作，我們公司的產值太高了，不需要你們給我賺那麼多的錢，每週做十個小時就可以了。”

一群高管心情繽紛地出了大會議室。

戰略部的兩位管理人員感覺椅子不是很合屁股。

很快，戰略部全員聚集在了大會議室，有十來號人。

接下來是一段極限推拉，蘇洲把紈絝二世祖的形象表現得很到位，提了很多不切實際的想法。

當然他也不算什麼二世祖，他的父母都是普通的職員，蘇洲能有今天的成就，可謂是運氣爆棚。

從非凡角度來講，蘇洲並不覺得自己這些運氣是空穴來風。

倒像是……想讓他留在這個世界的某種討好。

蘇洲的商業能力有限，但他的目標就