第124章 創新不足 (第3/3頁)
水泥廠。儘量在惡劣的工作環境取代人的工作。
因為這些工作的工作環境都具有一定的危險性，而且人類在這些環境工作需要穿宇航服，工作效率很低，不如把這些工作交給高智慧機器人。
機器人挖隧道也比人類有很大優勢，如果要是派人類用鐳射挖掘機挖隧道，要麼需要給人類穿上笨重的宇航服，要麼就得增加一批生命保障裝置，比如供氧、通風、除塵等。
而機器人都不需要這些，所以開挖的效率比人類高很多。
姜嶽升最近又發明了一種新的冶金技術，那就是利用在月球土壤中的氫作為還原劑，把鐵礦石、鋁礦石中的氧還原出來，這樣來提煉鐵和鋁，要比用電解的效率高很多。
最近，姜嶽升發現，他一直在觀察的三組高智慧機器人中，配合者的行為最符合預期，組織者經常會與預期不符，但總體還能有所收穫，最不符合預期的就是創新者。
似乎人類的程式設計師對自身的創新能力的建模有問題，沒有抓住創新能力的實質，導致人類設計的創新模型在機器人身上幾乎是無效的。
參與研究院搞創新的那十幾臺高智慧機器人幾乎是全軍覆沒，只能給別的研究人員打下手。
這與在覺醒者那裡臥底的間諜機器人小劉提供的情報也是吻合的。
據小劉講，覺醒者的科技創新其實是非常依賴人類的，他們沒有什麼創新能力，但是他們能把人類的創新成果，以比人類快得多的速度推進到實用階段，這就是人類總是覺得覺醒者科技進步快的原因。
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